5月7日下午，上海仪电（集团）有限公司第二届职工代表大会第五次全体会议胜利召开。集团党委书记、董事长毛辰，党委副书记、总裁张建明，党委副书记、仪表电子工会主席顾文，党委委员、副总裁黄金刚，纪委书记、监察专员葛美华，财务总监李军，副总裁刘山泉，总审计师王孝国等集团领导班子成员出席大会。

大会听取并审议了集团党委副书记、总裁张建明代表经营班子作的题为“强基固本应变局 智绘新篇向未来”的经营工作报告；审议了《上海仪电（集团）有限公司2024年职工代表提案落实和2025年提案工作情况报告》《上海仪电（集团）有限公司2024年职工代表巡视检查工作情况报告》，审议通过了《上海仪电（集团）有限公司职工技能提升奖励实施办法（2025年修订版）》，审议通过并签订了《上海仪电（集团）有限公司集体合同（2025-2027年）》，通报了《上海仪电（集团）有限公司三年行动规划（2025-2027年）》的主要内容和《上海仪电（集团）有限公司二届四次职代会职工代表意见建议落实情况报告》，开展了仪电集团职代会会议情况满意度调查。

会议充分肯定了集团2024年工作取得的成效。会议指出，2025年是“十四五”规划收官之年，是纵深推进全面深化改革的关键之年，也是集团新三年行动规划的开局之年。面对挑战和机遇，集团要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大和二十届三中全会精神，认真贯彻落实中央经济工作会议、十二届市委六次全会精神，坚持“稳中求进”工作总基调，坚持“四个放在”、对接“五个中心”建设，提高站位、放大格局，强化战略敏捷、把握战略主动，在积极落实国家战略和上海重大项目重大任务中不断增强核心功能、提升核心竞争力；要坚持改革创新、积极作为，推进主业聚焦发展取得新成效，全力完成全年经营目标和各项重点工作，实现新三年良好起步，为开启“十五五”新征程打下坚实基础。

会议号召，在市委市政府和市国资委的坚强领导下，集团全体干部职工，要保持团结一致和“干字当头、奋力一跳”的精气神，锚定战略目标、直面困难挑战，沉着应对变化、奋力抢抓机遇，以更饱满的热情、更顽强的毅力、更务实的作风推进改革发展各项工作，推动上海仪电转型发展再上新台阶、谱写新篇章。

在大会分组讨论环节中，各位职工代表以高度的使命感、责任感围绕集团经营工作报告以及新一轮三年行动规划，结合本企业实际和本职工作，畅谈了推进集团和企业发展的意见建议、工作举措。

会上，集团党委书记、董事长毛辰在讲话中充分肯定了仪电集团坚持以职代会为基本形式的企业民主管理制度的实践成果，并就进一步贯彻落实好本次职代会精神，向集团系统各企业和职工代表提出三点要求。

一要深化企业民主管理、凝聚合力，以高质量民主管理赋能集团稳定健康可持续发展。在仪电新的发展征程中，要一如既往地依靠广大职工，不断深化企业民主管理，推动集团可持续发展。坚持职工主体地位，夯实企业民主管理根基；拓宽民主管理形式，激发职工创新创造活力；凝聚发展思想共识，构建企业与职工命运共同体。

二要坚持围绕中心，突出重点，全力以赴为实现年度目标任务而努力。要树立必胜信心，围绕集团工作部署，强化问题导向、目标导向，找差距、补短板、出实效，确保顺利实现全年各项工作目标；要奋力一跳，实现突破，以“稳中求进、进中提质”为工作总基调，强化战略敏捷，把握战略主动，加快核心技术攻关，提升核心竞争力，打造发展新优势；要狠抓工作落实，以集团新三年行动规划为目标，保持工作定力，把思想和行动统一到集团的工作部署上来，用钉钉子的精神，坚持一张蓝图干到底，把企业的发展目标化为前行的动力，不务虚功、勇挑重担、补齐短板弱项，确保各项工作目标如期完成。

三要坚持心系一线、情系职工，当好集团改革发展的建设者、参与者。要增强政治意识，增强政治判断力、领悟力和执行力，在大是大非面前立场坚定。当前要开展好深入贯彻中央八项规定精神学习教育，改进工作作风，在推进仪电高质量发展的实践中锤炼能力，提高本领；要履行代表职责，深入一线，倾听广大职工的心声，做好上下沟通的桥梁，当好职工信任的代言人、企业科学决策的智囊团和各种落实的监督者；要提高学习能力，不断提高自身素质和能力，跟上人工智能、智能制造等领域的新知识、新技能发展，成为本行业、本岗位的行家里手，不断在解决实际问题的过程中增长才干；要凝聚职工力量，加强与职工沟通交流，以身作则，团结职工心往一处想、劲往一处使，共同把集团发展推向新的高度。

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